| En el año 2000
el Excmo. Ayuntamiento de Valladolid crea
el Instituto Municipal de Empleo, como
órgano de la administración local encargado
de la dirección de la política municipal
en materia de fomento del empleo y desarrollo local. |
|
|
|
|
|
|
| Objetivo Principal |
|
La mejora de la calidad y cantidad del empleo
en el municipio de Valladolid, desarrollando la capacidad
de inserción de los ciudadanos y ciudadanas, dinamizando
el tejido empresarial local e impulsando políticas
de Igualdad de Oportunidades para aquellos colectivos
con mayores dificultades de acceso al empleo. |
| Principios
de Actuación |
|
Análisis de la realidad socioeconómica del
municipio para orientar las políticas de empleo a nivel
local. Colaboración con Entidades públicas y privadas
de cara a conseguir un mayor y mejor empleo en la ciudad
de Valladolid. |
| Estrategia
de Actuación: |
|
Aplicación de la Estrategia Europea de Empleo
a nivel local conforme a la Decisión del Consejo de 22
de Julio de 2003 relativa a las Directrices
para las políticas de empleo de los Estados Miembros
empleando nuestros esfuerzos en desarrollar y promover
los tres objetivos generales de las Directrices de Empleo: |
|
 |
Pleno Empleo. |
|
|
Mejorar de la Calidad y la Productividad del
Trabajo. |
|
|
Reforzar la cohesión y la inclusión
social. |
| Objetivos
generales: |
|
El Instituto Municipal de Empleo
como órgano de promoción de las políticas
públicas de desarrollo local y de integración
de esfuerzos e iniciativas de entidades públicas
y privadas en este ámbito, tiene los siguientes
objetivos: |
|
1. |
Lograr un incremento del empleo superior al
que se pueda derivar del simple crecimiento económico.
|
|
2. |
Crear las condiciones necesarias para que las empresas
tengan un espacio y unas condiciones favorables para su
desarrollo en el mercado tanto nacional como internacional.
|
|
3. |
Impulsar políticas de igualdad de oportunidades,
facilitando la incorporación al trabajo de los
colectivos más desfavorecidos por la dinámica
laboral. |
|
4. |
Mejorar la capacidad de inserción laboral.
|
|
5. |
Fomentar el espíritu de empresa. |
| Funciones:
|
|
Con el fin de dar cumplimiento a los objetivos
señalados, el IME ejerce las siguientes
funciones: |
|
 |
Análisis del mercado de trabajo mediante la realización
de tareas de investigación, observación
y estudio de la realidad socioeconómica a fin de
orientar las acciones a llevar a cabo en el empeño
de aproximar la oferta y demanda del mercado de
trabajo. |
|
|
Elaboración, ejecución y evaluación
de proyectos e iniciativas de desarrollo económico
local y fomento de empleo, a partir de los datos obtenidos
de los estudios realizados. |
|
|
Coordinación de políticas municipales
que favorezcan el desarrollo local, la empleabilidad
y el aprovechamiento de recursos locales a favor de la
mejora de la ocupación. |
|
|
Coordinación y cooperación con
otras administraciones y entidades públicas y privadas
para la promoción empresarial. |
|
|
Fomentar la participación con organismos de otras
ciudades europeas para desarrollar programas, planes o
acciones que a través de la transnacionalidad,
permita desarrollar medidas innovadoras en materia de
tecnologías, fomento empresarial y empleo. |
|
|
Realizar propuestas de captación de
recursos, así como su gestión,
seguimiento y evaluación, provenientes de la Junta
de Castilla y León y de las instituciones dependientes
del Estado así como las que puedan obtenerse desde
la Unión Europea directamente o a través
de las anteriores Administraciones. |
|
|
Crear conciencia de contratación estable y empleos
de calidad, así como difundir la importancia
de la prevención de riesgos laborales en la ciudad
de Valladolid. |
|
ESTRUCTURA
ORGANIZATIVA DEL INSTITUTO MUNICIPAL DE EMPLEO |
|
|
|
|
|
|
|
|
 |
|
|
|
| CONSEJO
DE ADMINISTRACIÓN |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
CIDES
Centro de Información, Documentación y
Estudios Sociolaborales
|
|
 |
|
Objetivo:
Informar y orientar en el ámbito del empleo
y la formación a personas que buscan mejorar
su capacidad de inserción y adaptación
al entorno social. |
|
|
|
|
CENTRO
DE FORMACIÓN PARA EL EMPLEO
|
|
|
|
Objetivo:
Facilitar la inserción laboral de los/as participantes
a través de la cualificación profesional en distintas
ocupaciones relaciona das principalmente con los
nuevos yacimientos de empleo. |
|
|
|
|
EMPLEO
Y DESARROLLO LOCAL |
|
 |
|
Objetivo:
Generar un dinamismo socioeconómico creciente y
duradero en el municipio de Valladolid. |
|
|
|
|
| PROGRAMAS
OPERATIVOS DE FOMENTO DEL EMPLEO 2000-2006 |
|
|
 |
|
Objetivo:
Apoyar el desarrollo local, a efectos de impulsar
nuevas actividades que respondan a necesidades locales
y sean generadoras de empleo. |
|
|
|
|
|
|
|
